Égalité des Sexes et Égalité des Chances
Marcegaglia Buildtech, certifiée UNI/PdR 125:2022, s'engage concrètement à promouvoir un environnement de travail équitable, inclusif et respectueux de la diversité.
Nous soutenons la Diversité, l’Équité et l’Inclusion (DE&I) comme piliers fondamentaux de notre culture d’entreprise et croyons que la diversité de genre est essentielle pour une organisation prospère et innovante.
Grâce à des actions ciblées et à une gestion fondée sur l’équité, nous garantissons l’égalité des chances pour toutes les personnes, indépendamment du genre, de l’âge, de l’origine ethnique, de l’orientation sexuelle, du handicap ou d’autres conditions personnelles.
Nos pratiques de recrutement, de gestion de carrière, de rémunération et de conciliation vie professionnelle-vie privée reposent sur la transparence, le mérite et l’inclusivité.
Nous soutenons activement la parentalité, le bien-être physique et psychologique des travailleurs ainsi que la prévention des abus et du harcèlement.
Conformément aux principaux standards internationaux, nous promouvons une culture du respect et de la valorisation des différences, en impliquant les parties prenantes externes, les fournisseurs et les partenaires.
Nos objectifs :
- Innovation : valoriser des perspectives diverses favorise la créativité et la pensée innovante, renforce la cohésion des équipes et stimule des solutions plus efficaces, contribuant à l’évolution de notre entreprise.
- Climat de travail positif : un environnement inclusif motive et inspire les personnes, créant les conditions pour que chacun puisse s’exprimer librement et se sentir acteur de l’organisation.
- Représentation : une main-d’œuvre équitablement représentée reflète mieux la société et les marchés que nous servons, renforçant notre capacité à répondre aux besoins d’une clientèle de plus en plus diversifiée
- Sensibilisation et prévention : diffuser une culture du respect aide à prévenir toute forme de discrimination, de harcèlement ou de comportement offensant, en favorisant des relations saines et responsables.
